产品下载
极速下载一键安装,轻松开启线上办公e-office 服务端、客户端、手机端
新年开工,相信不少人还处于节后综合征的状态。但有件事再不做就晚了,那就是目标计划管理。
泛微e-officeOA系统通过数字化目标管控平台,实现从计划到执行的“闭环”管理。
制定目标,不是空喊口号,也不是脱离实际建造空中楼阁。合理的目标方案,能落到实处,且可以实现。
借助e-office目标管理工具,用户可根据实际需求,实现分岗、分期的目标管理:
通过制定合理目标,有效解决以下问题:
这一年,需要干哪些工作?
这些工作,分哪几步完成?
每一步,考核节点在哪儿?
结束后,奖惩措施如何?
知道了一年的工作“干什么”、“怎么干”,接下来的执行才能更清晰。
目标易定,难的是执行。借助泛微OA系统执行力平台,实现“任务执行,皆有回响”。
围绕具体目标,可高效聚合人力,部署任务,将问题“清晰化”、“具体化”:
细化任务分配,细分主/子任务,坚持“一步一个脚印”
明确责任人,将每个任务落实到人,做到“一事一毕”
明确时间节点,设置起止时间、优先等级,实现“限时办理”
在任务执行过程中,打通上下级关系,让每一次执行“落地有声”:
统一管理下级任务,便捷切换表格、看板、甘特图等视图模式
智能反馈任务进度,有效对超时、延期任务进行在线催办
多维报表工具,统筹所有员工任务执行、逾期及完成情况
一个目标完成,总会留下点什么,可以是经验,也可以是下次能复用的标书模板、文档资料等。
通过e-officeOA系统,这些有价值的东西都能被高效“归档”。一个项目或任务结束了,但与之相关的文档、协作讨论、任务部署模式等都留在了系统。
通过不断的经验积累与知识沉淀,帮助组织打造“越战越强”的团队。
新年开工,通过OA系统精细化的目标计划管理,帮助组织提前规划、落地执行,赢在新起点!
欢迎免费体验泛微最新OA办公系统:http://www.e-office.cn/